政策问答：国家已全面实施三孩生育政策，《规划》中对保障妇女的合法权益有什么具体措施？
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为女性生育后的职业发展创造有利条件。禁止用人单位因女职工怀孕、生育、哺乳而降低工资、恶意调岗、予以辞退、解除劳动（聘用）合同，推动落实生育奖励假期间的工资待遇，定期开展女职工生育权益保障专项督查。推动用人单位根据女职工需要建立女职工哺乳室、孕妇休息室等标准化母婴设施。
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